AplioNet

Jak zostać pracownikiem hybrydą, czyli 1 etat, wiele zajęć

pracownik

O tym, że w dzisiejszych czasach znalezienie dobrej pracy nie jest proste, nie trzeba chyba nikogo przekonywać. Wymagania pracodawców są coraz bardziej wygórowane…

W ostatnim czasie wielu z nich poszukuje pracowników – hybryd. Taki pracownik jest zatrudniony na jednym etacie, musi jednak wykonywać zadania, które do tej pory były rozdzielane pomiędzy kilka różnych stanowisk. Dotyczy to zarówno szeregowych pracowników, takich jak kelner, czy recepcjonista, jak i stanowisk kierowniczych.

Pracownicy, którzy są w stanie łączyć wiele różnych funkcji są bardzo pożądani przez pracodawców, głównie ze względu na możliwość znacznego ograniczenia kosztów pracy.

Niestety, znalezienie hybrydowych pracowników nie jest proste. Osoba zatrudniona na takim stanowisku musi wyróżniać się przede wszystkim wszechstronnym wykształceniem.

Celem pracodawców nie jest w tym przypadku bynajmniej pogarszanie jakości świadczonych usług. W związku z tym pracownik-hybryda musi posiadać odpowiednie kwalifikacje do pracy na każdym ze stanowisk, które połączono, by stworzyć jego miejsce pracy. Nagrodą za multifunkcyjność jest zazwyczaj wyższe wynagrodzenie.

W porównaniu do standardowych stawek rośnie ono nawet o 20-30%. Mimo tego wielu specjalistów wciąż waha się przed przyjmowaniem tego rodzaju propozycji. Praca na kilku stanowiskach równocześnie zdecydowane nie należy do prostych.


Poprzedni artykuł

Następny artykuł

Dodaj komentarz

Your email address will not be published / Required fields are marked *

Możesz użyć następujących tagów oraz atrybutów HTML-a: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>